Equipos de RR. HH.

Con Klaxoon, sólo tienes que comprometerte con los talentos, realizar entrevistas e incorporaciones eficientes.

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Atrae la atención de los talentos que necesitas

Desde el reclutamiento hasta la incorporación y el programa de formación, tu papel es clave para dar forma al presente y al futuro de una empresa.

Con Klaxoon, sé claro, impactante e inspirador en cada fase de la contratación. Realiza tus entrevistas y seguimientos de contratación visualmente en un único espacio de trabajo.

Equipo de RRHH workshop en torno a una entrevista template

Empieza a explorar

El papel de los RR. HH. es optimizar el talento de tu empresa. Para todas sus tareas hay plantillas listas para usar que inspirarán a los candidatos, a los nuevos empleados y a los equipos.

Realización de una entrevista de trabajo

Este Template le proporciona una herramienta que le ayudará a comunicarse con su candidato.

Utilice template

Ruta de incorporación

Integra eficazmente a los nuevos empleados en tu equipo gracias a la ruta de incorporación.

Utilice template

Programa de formación

Con el Plan de Formación template, analiza las necesidades de competencias de tu equipo y de tu empresa, definid juntos las acciones formativas a desarrollar y seguidlas fácilmente en un solo lugar.

Utilice template

Hacer posible el embarque in situ y a distancia

Una buena incorporación es crucial para ayudar a los recién llegados a encontrar su lugar en la empresa, y luego a ser operativos más rápidamente.

Con Klaxooncrea una experiencia extraordinaria, a distancia o cara a cara. Utiliza Session para preparar una presentación de diapositivas para presentar sus misiones a los recién llegados, mientras ellos pueden reaccionar online en tiempo real, dándoles a me gusta, comentando o haciendo preguntas. Al final del workshop, envíales un Memo con todo lo que deben tener en cuenta.

Representante de RRHH que ejecuta un onboarding workshop a distancia

Diseñar programas de formación de RRHH atractivos

Para maximizar el impacto y la eficacia de las sesiones de formación, no hay mejor manera que organizar una workshops participativa.

Invita a los participantes a unirse a las actividades de aprendizaje, y a interactuar desde cualquier dispositivo conectado. Después de la formación, comparte un Memo con el resumen de los nuevos conceptos a explorar de forma autónoma, y envía un Survey para recoger los comentarios del equipo. Gracias a los extractos de datos, sabrás exactamente qué aspectos de la formación han dado lugar a acciones concretas.

ideas compartidas en Board por los aprendices en el móvil

Conoce a los pioneros de los RR. HH. y la formación

Conoce a los equipos de RR. HH. y a los formadores que se han pasado a los eficientes workshops de Klaxoon para realizar entrevistas de trabajo, sesiones de formación y programas de incorporación innovadores.

Es muy fácil lanzar un Board en Klaxoon. Sobre todo, permite que todo el mundo se exprese libremente.
Hélène Blanquet
Director de Innovación y Cambio de los Empleados
Orange
He disfrutado tanto preparando mis sesiones de formación, imaginando ejercicios nuevos y variados, como impartiéndolas.
Dominique Rondot
Director General y Formador Profesional
Consultoría C3S
Podemos medir que nuestros 200 000 empleados pueden retener la información sobre la que les estamos formando.
Aleigha Roberts
Responsable de la formación en materia de sensibilización sobre la seguridad
Delta Airlines